Op zoek naar zekerheid in onzekere tijden?

Voorzichtig denken we na over versoepeling van de maatregelen om verspreiding van het coronavirus te voorkomen. Een lichtpuntje voor u als ondernemer. Maar studies van Harvard voorspellen dat we de komende jaren, misschien wel tot 2024, ernstig rekening moeten houden met regelmatig terugkerende lockdowns om een nieuwe opleving van het virus in te dammen. Hoe gaat u hier als ondernemer mee om? Hoe zorgt u dat u in drukke tijden over voldoende en gekwalificeerd personeel beschikt? En tijdens de lockdowns de personeelskosten zo laag mogelijk houdt? Bij een payrollconstructie geeft u alle administratieve taken en risico’s van het werkgeverschap uit handen. U houdt de beschikking over een flexibele schil van gekwalificeerd personeel.

Maar een payrollconstructie biedt nog meer voordelen:
– Wij nemen het juridische werkgeverschap over.
– Direct en eenvoudig afschalen van personeel tijdens lockdowns.
– Geen verplichting tot doorbetalen van lonen bij lockdowns.
– Alleen daadwerkelijk gewerkte uren worden aan u doorbelast.
– Geen risico’s en kosten van ziekteverzuim.

Bovendien kunnen wij u ondersteunen met het invullen van vacatures. Wij beschikken over een groot aanbod van gemotiveerde kandidaten. Wilt U meer weten over de voordelen van payrolling, uitzenden of over Het Merk voor Werk? Kijk op //www.merkvoorwerk.nl of mail ons: [email protected]